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Arbeiten in globalen virtuellen Teams

Das Arbeiten in globalen virtuellen Teams stellt einige zusätzliche Herausforderungen an die Teammitglieder. Die Kommunikation erfolgt in erster Linie über Email, Chat und Telefon. Hinzu kommt die Tatsache, dass die Teammitglieder aus verschiedenen Kulturkreisen kommen und teilweise unterschiedliche Vorstellungen haben, wie Aufgaben erledigt werden sollten und was eine gute Zusammenarbeit ausmacht. Wie gehe ich mit Fristen um? Wie kann ich Missverständnisse aufklären? Wann ist es notwendig, zu kommunizieren, und was muss gesagt werden?

Um in einem internationalen Umfeld effektiver zu arbeiten, ist es wichtig, das Verhalten der anderen Team-Mitglieder richtig zu interpretieren und manchmal das eigene Verhalten anzupassen, um mögliche kulturelle Unterschiede auszugleichen.

In diesem Training lernen die Teilnehmer, wie es möglich ist – trotz Distanz, unterschiedlicher kultureller Hintergründe und Medien-basierter Kommunikation –Vertrauen, eine enge Zusammenarbeit und Engagement aufzubauen.